Was denken die anderen Team-Mitglieder?
Die Methode „Was denkt mein Nebenmann?“ fördert Empathie und Perspektivwechsel im Team, ideal für Remote-Meetings. Sie hilft, Probleme aus verschiedenen Blic…
Die Methode „Was denkt mein Nebenmann?“ fördert Empathie und Perspektivwechsel im Team, ideal für Remote-Meetings. Sie hilft, Probleme aus verschiedenen Blic…
Erfahren Sie, wie ein Familienrestaurant agil auf die Corona-Krise reagiert hat: von der schnellen Umstellung auf Lieferservice bis zur Gewinnung neuer Mitar…
Der Stern im Homeoffice: Erfahren Sie, wie eine große Printredaktion ihre Produktion in Zeiten von Corona erfolgreich auf Remote-Arbeit umstellte und welche …
Entdecke die Methode ‚Briefkasten leeren‘ für asynchrone Themensammlung in Workshops & Retrospektiven. Effiziente Vorbereitung für eure Meetings.
Entdecke die ‚Urlaubsberichte‘ Methode für fokussierte Retrospektiven. Teams sammeln positive und negative Erfahrungen getrennt, um effektive Verbesserungen …
Die Methode ‚Reisekoffer & Papierkorb‘ wird zu ‚Homeoffice vs. Büro‘ adaptiert. Teams identifizieren Stärken & Schwächen beider Welten, finden Remote-Lösunge…
In Ausnahmesituationen Orientierung finden und den Fokus legen. Lerne, wie Teams gemeinsam Prioritäten setzen und sich nicht „wundlaufen“.
In Zeiten des Homeoffice geht viel nonverbale und informelle Kommunikation verloren. Diese Anleitung zeigt Teams und Führungskräften, wie sie durch explizite…
Erfahre, wie Remote Onboarding neuer Mitarbeiter gelingt. Caro Witt von Gruner + Jahr gibt praktische Tipps für technische Ausstattung, Welcome-Packages und …
Beende Remote-Retros mit Power! Lerne spaßige und energiegeladene Methoden kennen, um dein Team motiviert aus dem Meeting zu entlassen. Inklusive GIFs und Po…