Wie arbeitet ein Pastor, wenn alle Kirchen geschlossen haben? Das und noch viel mehr haben wir den Geistlichen Jonas Goebel gefragt – einen jungen, modernen Pastor, der in der Coronakrise seine Gemeinde quasi digitalisiert hat. Diese Woche wollen wir Jobs vorstellen, die sich in der Zeit von Corona verändert haben – und Jonas macht passend …
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Die letzten Wochen waren besonders – aber wir haben auch besonders viel gelernt. Zusammengefasst haben wir das bei einem virtuellen Besuch bei der Bertelsmann University. Hier könnt ihr die Erkenntnisse der letzten Wochen alle nachhören. Entschuldigt bitte die teilweise schlechte Tonqualität! Unsere allgemeinen Datenschutzrichtlinien finden Sie unter https://art19.com/privacy. Die Datenschutzrichtlinien für Kalifornien sind unter https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info …
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Die Post ist da! Wie ihr im Meeting euren (virtuellen) Briefkasten leeren könnt und wie euch ein Blick auf den Hintergrund weiterhelfen kann, erfahrt ihr in dieser Folge. Unsere allgemeinen Datenschutzrichtlinien finden Sie unter https://art19.com/privacy. Die Datenschutzrichtlinien für Kalifornien sind unter https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info abrufbar.
Der Zug rollt los – doch wie sieht er aus und wer hat welche Rolle? Du verstehst nur Bahnhof? Dann solltest du diese Folge hören und eine neue Methode für deine Remote Workshops kennenlernen. Außerdem haben wir wieder einen Lifehack mitgebracht. Unsere allgemeinen Datenschutzrichtlinien finden Sie unter https://art19.com/privacy. Die Datenschutzrichtlinien für Kalifornien sind unter https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info …
Mehr über „33: Mein Team als Dampflok und noch ein Lifehack“ Lesen
Wie war’s im Urlaub? Wie diese Frage deinen nächsten Workshop bereichern kann, erfährst du in dieser Podcast-Folge, die beim Gassigehen entstanden ist. Außerdem haben wir dir wieder einen kleinen Remote-Meeting-Lifehack mitgebracht. Unsere allgemeinen Datenschutzrichtlinien finden Sie unter https://art19.com/privacy. Die Datenschutzrichtlinien für Kalifornien sind unter https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info abrufbar.
Bei der heutigen Methode spielen ein Papierkorb, ein Koffer, dein Homeoffice und dein Büro eine Rolle. Wie du mit Hilfe einer einfachen Methode große Potentiale identifizierst, erfährst du in dieser Folge. Außerdem haben wir einen kleinen Lifehack mitgebracht, der für jedes (Remote) Meeting praktisch ist. Unsere allgemeinen Datenschutzrichtlinien finden Sie unter https://art19.com/privacy. Die Datenschutzrichtlinien für …
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Wir finden uns in bewegten Zeiten wieder, plötzlich ist alles anders. Warum wir uns in diesem neuen Arbeitsalltag nicht „wundlaufen“ sollten, sondern einmal innehalten und Orientierung suchen, verrät Vera aus dem Team der Personalentwicklung von Gruner + Jahr in der heutigen Sonderfolge zum Thema Führen auf Distanz. Unsere allgemeinen Datenschutzrichtlinien finden Sie unter https://art19.com/privacy. Die …
Mehr über „30: Führen auf Distanz #4: Orientierung im Team mit Vera Geiger“ Lesen
Auch für Führungskräfte hat sich der Alltag plötzlich verändert. Was sollte ich nun als Chefin oder Chef beachten? Wie kann ich mein Team unterstützen? Antworten kennt Janis aus dem Team der Personalentwicklung bei Gruner + Jahr, der auch einige sehr konkrete und gut umsetzbare Methoden mitgebracht hat. Unsere allgemeinen Datenschutzrichtlinien finden Sie unter https://art19.com/privacy. Die …
Mehr über „29: Führen auf Distanz #3: Individuelle Führung mit Janis Schulze“ Lesen
Seit Tagen und Wochen sehen wir uns nur noch bei Videokonferenzen – doch was müssen Teams und Führungskräfte nun beachten in Sachen Kommunikation? Das haben wir Clarissa aus der Personalentwicklung von Gruner + Jahr gefragt – und sie hat ihre besten Tipps verraten. Unsere allgemeinen Datenschutzrichtlinien finden Sie unter https://art19.com/privacy. Die Datenschutzrichtlinien für Kalifornien sind …
Mehr über „28: Führen auf Distanz #2: Remote Kommunikation mit Clarissa Rackow“ Lesen
Zum Monatsersten fangen wieder neue Mitarbeiter im Unternehmen an – doch plötzlich ist niemand im Büro, weil alle aus dem Homeoffice arbeiten. Wie Onboarding neuer Mitarbeiter in diesen schwierigen Zeiten gelingen kann, verrät Caro Witt aus der Personalentwicklung von Gruner + Jahr. Unsere allgemeinen Datenschutzrichtlinien finden Sie unter https://art19.com/privacy. Die Datenschutzrichtlinien für Kalifornien sind unter …
Mehr über „27: Führen auf Distanz #1: Remote Onboarding neuer Mitarbeiter mit Caro Witt“ Lesen