Die Remote-Wohnungstour – Vertrauen aufbauen & Teamzusammenhalt stärken
TL;DR: Die Remote-Wohnungstour ist ein einfaches Format für digitale Teams, bei dem Kolleg:innen freiwillig Ausschnitte ihrer Wohnung oder ihres Homeoffice im Daily zeigen. Sie löst das Problem der oberflächlichen digitalen Begegnung, indem sie persönliche Einblicke ermöglicht und so Vertrauen, neue Gesprächsthemen und den Teamzusammenhalt fördert.
Worum geht es?
In der heutigen Podcast-Episode stellen Florian und Jan die „Wohnungstour“ vor, eine Methode, die aus einer spontanen Situation im Daily eines remote arbeitenden Teams entstand. Viele Teams kennen sich nur über kleine Kacheln auf dem Bildschirm, was das persönliche Kennenlernen erschwert. Diese Methode bietet einen unkomplizierten Weg, diesen Spalt zu überbrücken und Teammitgliedern einen tieferen Einblick in das Leben ihrer Kolleg:innen außerhalb des Arbeitskontextes zu ermöglichen.
Die Methode auf einen Blick (Methoden-Steckbrief)
| Kriterium | Details |
|---|---|
| Einsatzgebiet | Remote Teams, Teambuilding, Daily Scrum, Kennenlernen |
| Zielgruppe / Größe | Remote-Teams / Nicht spezifiziert |
| Dauer | Ca. 5 Minuten pro Person |
| Material | Laptop oder Smartphone mit Kamera |
| Schwierigkeitsgrad | Einfach |
Der konkrete Mehrwert für das Team
- Fördert Vertrauen und Offenheit zwischen den Teammitgliedern.
- Schafft neue, persönliche Gesprächsthemen jenseits der reinen Arbeitsinhalte.
- Bietet Einblicke in die Persönlichkeit und Hobbys der Kolleg:innen, die im Büroalltag oft verborgen bleiben.
- Lockert den Arbeitsalltag auf und bringt Abwechslung in routinierte Meetings.
- Stärkt den Teamzusammenhalt durch gemeinsame, informelle Erlebnisse.
Schritt-für-Schritt-Anleitung
- Ankündigung & Freiwilligkeit: Kündigt die „Wohnungstour“ als wiederkehrendes Format an (z.B. einmal wöchentlich im Daily). Betont klar, dass die Teilnahme freiwillig ist und jede Person selbst entscheidet, was und wie viel gezeigt wird.
- Vorbereitung: Gebt den Teilnehmer:innen ausreichend Zeit, sich vorzubereiten (z.B. aufzuräumen oder zu überlegen, welche Aspekte der Wohnung sie präsentieren möchten).
- Durchführung: Im ausgewählten Meeting (z.B. Daily Scrum) zeigt ein Teammitglied für etwa fünf Minuten Ausschnitte seiner Wohnung oder des Homeoffice. Die Nutzung eines Smartphones wird empfohlen, um flexibler Details zeigen zu können.
- Interaktion & Gespräch: Ermutigt die anderen Teammitglieder, Fragen zu stellen und sich über die gezeigten Objekte oder Hobbys auszutauschen.
- Kreativität zulassen: Lasst Raum für persönliche Präferenzen und kreative Darstellungen, wie z.B. beleuchtete Lego-Sets, Smart-Home-Lösungen oder interessante Bücherregale.
Stolpersteine & Tipps für die Moderation
Ein möglicher Stolperstein kann die Zurückhaltung mancher Teammitglieder sein, private Einblicke zu gewähren. Um dies zu überwinden, ist es entscheidend, die volle Freiwilligkeit der Teilnahme zu betonen und zu versichern, dass nur gezeigt werden muss, womit man sich wohlfühlt. Selbst kleine Details auf dem Schreibtisch können schon ausreichen, um den gewünschten Effekt des Kennenlernens zu erzielen. Ein Tipp ist, dass der Moderator oder ein besonders offenes Teammitglied als Erster die Wohnungstour macht, um ein positives Beispiel zu geben und eventuelle Hemmschwellen abzubauen. Die Umstellung von Laptop auf Smartphone kann die Präsentation erleichtern, da man genauer zeigen kann, was man möchte.
Häufig gestellte Fragen (FAQ)
Was, wenn jemand nichts zeigen möchte?
Die Teilnahme ist absolut freiwillig. Niemand muss etwas zeigen. Schon das Zeigen eines einzelnen Gegenstandes auf dem Schreibtisch kann ausreichen, um ein Gespräch anzustoßen und persönliche Einblicke zu ermöglichen.
Wie lange sollte eine Wohnungstour dauern?
Pro Person sind etwa fünf Minuten im Daily vorgesehen. Das ist genug Zeit, um interessante Einblicke zu geben, ohne den Meeting-Rahmen zu sprengen.
Ist es sicher, persönliche Einblicke zu geben?
Jede Person entscheidet selbst, was und wie viel sie zeigen möchte. Es geht nicht darum, jeden Winkel der Wohnung zu filmen, sondern ausgewählte Details, die man teilen möchte, um die Kollegen besser kennenzulernen.
Ist die Methode nur für remote Teams geeignet?
Während die Methode primär für remote Teams entwickelt wurde, um die physische Distanz zu überbrücken, können die Prinzipien des persönlichen Kennenlernens und Vertrauensaufbaus auch in Hybrid-Teams angewendet werden, um eine tiefere Verbindung zu schaffen.
Der Kopf hinter dem Impuls
Hanna ist seit 2019 im Affiliate-Team des Stern und arbeitet dort an einem agilen Führungsmodell. Sie ist angehende Scrum Masterin und bringt mit der „Wohnungstour“ eine praktische Methode aus ihrem Redaktionsalltag mit, die sie bereits erfolgreich im Team eingesetzt hat.
Tiefer eintauchen: Die komplette Folge
Eine Roomtour mit Hannah Leonhard
Die Scrum Master Ausbildung von Hannah startet erst noch – und trotzdem stellt sie schon eine Methode im Podcast vor. Sie verrät uns, wie sie Team-Kolleg:innen dazu bringt, sich besser kennenzulernen.
Unsere allgemeinen Datenschutzrichtlinien finden Sie unter https://art19.com/privacy. Die Datenschutzrichtlinien für Kalifornien sind unter https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info abrufbar.