„Erzähl von deinem Hobby“ – Teamgeist stärken & Kollegen neu entdecken
TL;DR: „Erzähl von deinem Hobby“ ist ein einfaches, aber wirkungsvolles Team-Event, bei dem Kollegen ihre persönlichen Leidenschaften vorstellen. Es stärkt das Wir-Gefühl, fördert das Kennenlernen auf einer neuen Ebene und benötigt wenig Organisationsaufwand.
Worum geht es?
In Zeiten, in denen persönliche Begegnungen im Büro seltener werden, suchen viele Teams nach Wegen, das Wir-Gefühl und die Gemeinschaft zu stärken. Die Methode „Erzähl von deinem Hobby“ bietet eine unkomplizierte und spaßige Möglichkeit, genau das zu erreichen. Statt erzwungener Team-Events oder Meetings versammelt sich das Team abends online, um auf einer persönlichen Ebene voneinander zu lernen und sich besser kennenzulernen – ganz ohne großen Planungsaufwand.
Die Methode auf einen Blick (Methoden-Steckbrief)
| Kriterium | Details |
|---|---|
| Einsatzgebiet | Team-Event zur Stärkung des Wir-Gefühls, informelles Kennenlernen, Remote-Kollaboration |
| Zielgruppe / Größe | Teams (ca. 4 Vortragende pro Abend, beliebige Zuhörerzahl) |
| Dauer | Maximal eine Stunde |
| Material | Videochat-Software (z.B. Teams) |
| Schwierigkeitsgrad | Simpel |
Der konkrete Mehrwert für das Team
- Stärkung des Wir-Gefühls: Fördert den Zusammenhalt und die Gemeinschaft im Team.
- Persönliches Kennenlernen: Kollegen lernen sich auf einer ganz anderen, privaten Ebene kennen.
- Inspiration & Austausch: Entdeckt spannende Hobbys und Aktivitäten der Teammitglieder.
- Geringer Organisationsaufwand: Leicht zu initiieren und durchzuführen, da die Vortragenden die Inhalte selbst liefern.
Schritt-für-Schritt-Anleitung
- Interesse abfragen: Frage im Team, wer gerne seine Leidenschaft oder sein Hobby vorstellen möchte.
- Vortragende auswählen: Wähle pro Event vier Kolleginnen und Kollegen aus, die an einem Abend ihr Hobby präsentieren.
- Termin vereinbaren: Setze einen Termin für den Abend an (z.B. 20 Uhr) und öffne einen Videochat.
- Präsentation der Hobbys: Jede Person stellt ihr Hobby in ungefähr 10 bis 15 Minuten vor. Dies kann mit Bildern, Präsentationen oder sogar Live-Vorführungen geschehen (wie bei der Venusbeobachtung).
- Austausch und Rückfragen: Lasse nach jeder Präsentation oder am Ende Zeit für Rückfragen und einen gemeinsamen Austausch.
Stolpersteine & Tipps für die Moderation
Dauer begrenzen: Achtet darauf, dass das Event eine Stunde nicht überschreitet. Längere Formate können schnell vortragsartig wirken und die Aufmerksamkeit der Teilnehmer schmälern.
Einfach starten: Habt keine Angst, auch mit wenigen Teilnehmern zu beginnen. Selbst wenn nur eine Handvoll Kollegen zuhört, ist der Austausch wertvoll und stärkt die Bindung. Das Ansprechen von interessierten Kollegen ist oft schon der Schlüssel zum Erfolg.
Häufig gestellte Fragen (FAQ)
Warum sollte man das tun, wenn man sich abends schon vor die Kamera setzen muss?
Gerade in Zeiten von Remote Work, wo die spontane Begegnung im Büro fehlt, bietet dieses Format eine ungezwungene und persönliche Ausweichfläche. Es ermöglicht, Kollegen auf einer anderen Ebene kennenzulernen und das Wir-Gefühl aktiv zu pflegen, ohne dass es sich nach Arbeit anfühlt.
Wie lang sollte ein solcher Abend dauern?
Die Erfahrung zeigt, dass das Event nicht länger als eine Stunde dauern sollte. Vier Vortragende mit jeweils 10 bis 15 Minuten Präsentationszeit inklusive Rückfragen sind ideal, um die Aufmerksamkeit hochzuhalten und ein gutes Tempo zu gewährleisten.
Wer kann seine Hobbys vorstellen?
Jeder Kollege, der gerne über seine Leidenschaft spricht! Egal ob Backgammon, Astronomie, Comics entwickeln, Himalaya-Reisen, Geocaching oder Bierbrauen – die Vielfalt ist das Spannende und bereichernde Element dieses Events.
Was passiert, wenn nicht viele Kollegen kommen?
Auch wenn nur fünf Leute kommen und nur einer zuhören möchte, sind diese Kollegen zusammengekommen und haben sich ausgetauscht. Der Wert liegt im gemeinsamen Erleben und Kennenlernen, unabhängig von der Größe der Gruppe.
Tiefer eintauchen: Die komplette Folge
Das Team mal ganz anders kennenlernen
Auch wenn ihr als Team schon länger zusammenarbeitet, kann es sein, dass ihr euch SO noch nie kennengelernt habt. Wir stellen euch eine tolle Methode vor, mit der du mit viel Spaß das Zusammengehörigkeitsgefühl im Team auf ein neues Level heben kannst. Unsere allgemeinen Datenschutzrichtlinien finden Sie unter https://art19.com/privacy. Die Datenschutzrichtlinien für Kalifornien sind unter https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info abrufbar.